[摘要] 11日，廊坊市召开全市科技创新发展大会，会上对《廊坊市2015年科技创新行动方案》进行了说明，对实施科技创新“一十百千万”任务进行具体部署。“一十百千万”包括编制一个《全国科技创新成果孵化转化示范区建设规划》；搭建十大创新平台；培育百个产业集群；新增科技型中小企业1000家；引进培育万名科技人才。
廊坊全市科技创新发展大会现场。长城网张世豪摄
长城网廊坊2月11日电(记者张世豪)11日，廊坊市召开全市科技创新发展大会，会上对《廊坊市2015年科技创新行动方案》进行了说明，对实施科技创新“一十百千万”任务进行具体部署。
“一十百千万”包括编制一个《科技创新成果孵化转化示范区建设规划》；搭建十大创新平台；培育百个产业集群；新增科技型中小企业1000家；引进培育万名科技人才。
据了解，经过多方考察，廊坊市聘请了专业机构北京中关村创新发展研究院对创建示范区的空间布局、产业发展、支撑体系等进行顶层设计。今年5月完成规划框架，6月全部完成。
《行动方案》提出要搭建十大创新平台，即：园区承载平台、创业孵化平台、重大成果转化平台、科技金融平台、产学研合作平台、企业研发平台、科技创新服务平台、技术产权交易平台、科技招商平台、政策支撑平台。
《行动方案》要求，各县(市、区)和各类园区要进一步放宽眼界，依托一批科技含量高、市场空间大、研发能力强的大项目、龙头企业，加速产业链上关联企业、研发和科技服务机构聚集，形成分工合作和协同创新机制，构建创新型产业集群。《行动方案》确定，每个县(市、区)、廊坊开发区至少要培育10个产业集群，迅速形成依托知名龙头企业辐射带动一大批配套科技型中小企业发展的新态势。
《行动方案》确定，2015年全科技型中小企业新增1000家。为保证任务的顺利完成，根据当前各县(市、区)、廊坊开发区工商注册企业数量基数，给各县(市、区)和廊坊开发区分解了指标。
按照《行动方案》部署，2015年廊坊市人才引进培育工作要从两方面着手。一是“揽才”，一是“育才”。要把“揽才”的重点目标锁定在掌握重大科技项目核心技术、具有自主研发能力和产业经历，能够引领和带动某一专业技术领域科技发展的带头人；把“育才”的核心转到加快培养造就懂技术、善经营的复合型人才和富有创新创造能力的创业人才上。争取全年引进培育科技人才以万为数量级快速增长。
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